岗位职责：1、及时执行和落实领导下达的各项指令和精神。 2、主要进行团队管理，业绩考核，厂家对接的任务。 3、服从上级的工作指导和管理要求，主动上报、沟通工作的执行情况。 4、积极的完成公司各项考核指标，完成公司下达的每月的销售任务，严格执行公司的各项操作流程和规范，积极配合经理的监督检查和考核。 5、每天按照日常工作流程进行工作，卫生标准，站位接待等。 6、根据销售时客户的需求，对于出现的特殊状况，合理并及时的与调配送及安装的负责人员进行协调沟通，保证销售的的达成，使客户的满意度能提升，从而促进连带销售 7、积极的学习公司各项的规章制度与专业的商品知识。
岗位要求：1、中专学历以上。2、拥有建材行业销售经验者优先。3、有2年以上团队管理经验者。5、性格外向，热情爱微笑，注意个人卫生，普通话流利。
福利待遇：无责任底薪3500+高额提成，年收入12万-20万，餐饮补贴，过年20天休假，年终奖，国内国外组织旅游，定期团队建设活动。